【30例文】パート退職時に贈るお菓子に添える感謝のメッセージ例文集

当ページのリンクには広告が含まれています。

パート退職の際、「お菓子に添えるメッセージはどんな言葉がふさわしいのか」と悩む方は少なくありません。

特にパート退職時のお菓子 メッセージ例文と検索してこの記事にたどり着いた方は、相手に失礼のない表現で、感謝の気持ちを伝えたいと考えているのではないでしょうか。

この記事では、退職のお菓子に添えるメッセージの例文を多数ご紹介します。

全体向けに使えるメッセージ例文はもちろん、関係の深さに応じた「メッセージ例文 ひとりひとり」の書き方や、「メッセージカード 一言」で完結する短文メッセージのヒントもまとめています。

各シーンに適した表現や、相手に気持ちがしっかり伝わる文章の作成のポイントも解説しますので、この記事を参考にして、円満で印象の良い退職のご挨拶が実現できれば幸いです。

本記事でわかること

  • メッセージを書くときの基本的なマナーや注意点を理解できる
  • 相手別に適したメッセージ例文の書き方がわかる
  • LINEやメッセージカードで使える一言文例を把握できる
  • 避けるべきNG表現や言葉づかいの注意点が学べる
目次

パート退職時に贈るお菓子とメッセージ例文の書き方

  • メッセージを書くときの基本マナーと注意点
  • 感謝の気持ちが伝わるメッセージ文例
  • メッセージカード 手書きのコツ
  • NG例・避けたほうがいい表現
  • 短くても伝わるおすすめフレーズ集

メッセージを書くときの基本マナーと注意点

パート退職の際に添えるメッセージには、基本的なマナーを押さえることが大切です。

丁寧な言葉づかいや相手への思いやりを意識するだけで、気持ちのこもった印象を与えることができます。

まず意識しておきたいのは、言葉づかいの丁寧さです。

特に上司や年上の同僚に対しては、カジュアルすぎる表現を避け、

お世話になりました

ありがとうございました

といった敬意のある言い回しを使うようにしましょう。

一方で、仲の良い同僚には少し柔らかい口調で書くのも問題ありません。

ただし、相手を選んで言葉づかいを変える際は、誤解を与えないよう慎重にしましょう。

また、避けたいのは否定的な言葉や過剰な謙遜表現です。例えば

迷惑ばかりかけてすみませんでした

など、自分を下げすぎる言葉は相手に気を遣わせてしまいます。

メッセージは感謝を伝えるものなので、ポジティブな雰囲気で終わることが望ましいです。

さらに、個人名を記載するかどうかも重要なポイントです。

全体向けのメッセージでは名前を入れず「皆さんへ」としても構いませんが、個別に渡す場合には「〇〇さんへ」と名指しで記すと、より心のこもった印象を与えます。

そして最後に、誤字脱字にも注意しましょう。

印刷や手書きに関わらず、一度書いた内容は見直すようにしてください。

特に名前や敬称の間違いは失礼になる可能性があるため、丁寧にチェックしましょう。

このように、メッセージを書く際は

  • 「誰に」
  • 「どんな内容で」
  • 「どう伝えるか」

という3点を意識することで、相手の心に残る挨拶ができます。ちょっとした心遣いが、良い印象を残す鍵になるのです。

感謝の気持ちが伝わるメッセージ文例

退職の際に渡すメッセージには、何よりも「感謝の気持ち」が伝わることが大切です。

丁寧に言葉を選びながら、自分の気持ちをシンプルに表現することで、受け取る側にも温かい思いが届きやすくなります。

このとき、堅苦しくなりすぎる必要はありません。

むしろ、あなたらしい言葉で「ありがとう」を伝えることが、心に響くメッセージになります。

ただし、相手との関係性に応じて言葉を選ぶことは忘れないようにしましょう。

例えば、全体向けのメッセージであれば、

この職場で過ごした時間は、私にとって大切な思い出となりました。今まで本当にありがとうございました。皆様のご活躍を心よりお祈りしています。

といった内容がふさわしいです。

一方で、仲の良い同僚には、少しフレンドリーな雰囲気で、

〇〇さんと一緒に働けて、本当に楽しかったです!いつも励ましてくれてありがとう。またご飯行きましょうね!

というように、親しみを込めたメッセージでも問題ありません。

上司や先輩に向けた場合は、もう少し丁寧な文調で、

〇〇さんのもとで働けたことは、私にとって貴重な経験でした。丁寧なご指導に心より感謝申し上げます。

と書くと好印象を残せます。

いずれの場合でも、「感謝+一言メッセージ」が基本構成です。

加えて、「またどこかでお会いできたら嬉しいです」といった前向きな一文を加えると、印象がより柔らかくなります。

ここで大切なのは、長く書くことよりも、心を込めて書くことです。

短い言葉であっても、あなたの気持ちがこもっていれば、受け取る相手の心にしっかり届きます。

メッセージカード 手書きのコツ

手書きのメッセージカードは、印刷やテンプレートよりも温かみが伝わりやすい方法です。

特別な技術がなくても、ちょっとした工夫で好印象を与えることができます。

まず意識したいのは、丁寧に文字を書くことです。

字の上手さよりも、丁寧さが何より大切です。

焦って書くと文字が崩れたり、誤字が出たりすることがあるため、落ち着いた状態でゆっくり書くことをおすすめします。

ペンは書きやすくにじみにくいものを選びましょう。万年筆やジェルインクなどは、紙によってはにじむこともあるので注意が必要です。

文章の構成としては、はじめに感謝の言葉を述べ、その後に具体的なエピソードや前向きな一言を入れると、より自然で伝わりやすくなります。

たとえば、

短い間でしたが、〇〇さんとご一緒できて楽しかったです。いつも優しくしていただき、ありがとうございました。

のように、相手との関係性を反映させた内容が理想です。

ここで注意したいのは、文字数や行数を欲張らないことです。

書きたいことが多すぎると、文字が詰まり読みにくくなる原因になります。

カードのサイズに合わせて、あらかじめ文章量を決めておくと安心です。

また、カードのデザイン選びにも配慮しましょう。

あまり派手すぎず、職場に合ったシンプルで上品なものを選ぶのがポイントです。

相手の年齢層や雰囲気に合わせると、より良い印象を与えることができます。

このように、手書きのメッセージカードには

  • 「丁寧さ」
  • 「配慮」
  • 「読みやすさ」

の3つが求められます。

時間がかかっても、一枚ずつ心を込めて書くことが、相手に感謝の気持ちを届ける一番の近道になります。

NG例・避けたほうがいい表現

退職時のメッセージは、感謝の気持ちを伝えるためのものですが、書き方を間違えると誤解を招くことがあります。

良かれと思って書いた言葉でも、受け取り方によってはネガティブな印象を与えてしまうため注意が必要です。

まず避けたいのは、自分のマイナス面を強調しすぎる表現です。たとえば

ご迷惑ばかりおかけしてすみませんでした

何の役にも立てずに申し訳ありませんでした

といった文章は、へりくだりすぎることで相手が気を遣ってしまう原因になります。

謙虚な姿勢は大切ですが、過度に自分を否定する表現は避けたほうが無難です。

次に、退職理由に関する不用意な記述も控えるようにしましょう。

  • 待遇に不満があったため退職します
  • 人間関係が合わなかったので辞めることにしました

など、正直すぎる内容は円満な退職ムードを壊してしまいます。

職場に対する感情がネガティブであったとしても、メッセージではあえて触れないことが礼儀です。

また、軽すぎる言葉づかいにも注意が必要です。たとえば、

  • マジでお世話になりました!
  • また会ったらよろしくです!

など、友人とのLINEのような口調はビジネスの場には適していません。

特に目上の人やあまり親しくない同僚には、丁寧な言葉づかいを心がけましょう。

さらに、冗談や内輪ネタも避けたほうが賢明です。

伝わらない冗談や過去の笑い話は、相手によっては不快に感じることもあります。

メッセージは万人が読んでも違和感のない内容にまとめることが望ましいです。

このように、感謝の気持ちを伝えるはずのメッセージが、選ぶ言葉によって逆効果になることがあります。

丁寧で前向きな表現を選ぶことで、相手に安心感を与え、気持ちよくお別れができるメッセージに仕上がります。

短くても伝わるおすすめフレーズ集

パート退職時に渡すメッセージは、長文でなくても問題ありません。

むしろ、短くてもしっかり気持ちが伝わるフレーズを選ぶことで、相手に負担をかけず、印象に残るメッセージを届けることができます。

ここでは、簡潔でもしっかりと感謝の気持ちを伝えられる言い回しをいくつかご紹介します。

例えば、最も基本的で使いやすいのが

お世話になりました。ありがとうございました。

というフレーズです。

誰にでも使える万能な表現で、どんな相手にも失礼がありません。

メッセージカードだけでなく、LINEや口頭の挨拶にも使いやすい一言です。

もう少し気持ちを込めたい場合は、

短い間でしたが、大変お世話になりました。感謝しています。

という形もおすすめです。勤務期間が短かった場合でも、しっかりと感謝を表現できます。

親しい同僚には、

一緒に働けて楽しかったです!ありがとうございました。

のような少しカジュアルな言い回しでも良いでしょう。

ポイントは「ありがとう」の気持ちを前向きに伝えることです。

また、再会を願うフレーズも短くまとめると印象的です。

またどこかでお会いできたら嬉しいです。

は、別れのメッセージに温かさを加える一言になります。職場での縁を大切に思っている気持ちが、さりげなく伝わります。

他にも、

ささやかですが、皆さんで召し上がってください。

といった、菓子折りに添える定番の一言も効果的です。

言葉に迷ったときは、無理に感動的な言葉を探すよりも、自然で素直な一文が好印象につながります。

このように、メッセージは短くても心がこもっていれば十分に相手に伝わります。

大切なのは、丁寧な言葉づかいと、自分の気持ちに正直な言葉を選ぶことです。

文章量ではなく、誠実さこそが人の心を動かすのです。

パート退職に渡すお菓子メッセージ例文集

  • 全体向けのメッセージ例文(職場の皆さんへ)
  • メッセージカードに添える一言・文例
  • 上司・先輩に贈るメッセージの例文
  • 同僚や後輩向けのメッセージ文例
  • ひとりひとりに向けた個別メッセージ例文
  • LINEグループでの退職挨拶・一言メッセージ
  • フォーマル・カジュアルなLINE文例まとめ

全体向けのメッセージ例文(職場の皆さんへ)

パート退職の際に全体へ向けてメッセージを書く場合、相手が誰であっても伝わるよう、丁寧かつ誠実な言葉を選ぶことが大切です。

個人宛てのメッセージと違い、受け取る人が複数いるため、内容はシンプルで配慮のある表現が求められます。

まず心がけたいのは、全体への感謝の気持ちをはっきりと伝えることです。

  • 「皆さんのおかげで働きやすい環境でした」
  • 「温かく接していただいて感謝しています」

といった一言を入れると、感謝の気持ちが伝わりやすくなります。

また、

今後の皆さまのご活躍をお祈りしています

など、未来に向けた前向きな一文を添えると、ポジティブな印象で締めくくることができます。

個人的な事情にはあまり踏み込まず、誰が読んでも違和感がない文面に仕上げるのがポイントです。

形式としては、退職日を明記したり、「短い間でしたが」といった前置きを入れることで、スムーズな文章展開になります。

文章量は数行~5行程度が適切で、受け取りやすさを意識しましょう。

以下に、全体向けとして使いやすい例文をいくつかご紹介します。

  • このたび、一身上の都合により退職することとなりました。短い間でしたが、皆さまには大変お世話になり、心より感謝しております。ありがとうございました。
  • 〇月〇日をもちまして退職いたします。温かく迎えてくださった皆さまのおかげで、毎日楽しく働くことができました。本当にありがとうございました。
  • 皆さまのおかげで、働きやすい環境で過ごすことができました。心より感謝申し上げます。今後のご健康とご多幸をお祈りしております。
  • この職場で得た経験は、私にとってかけがえのないものです。感謝の気持ちを込めて、ささやかですがお菓子を用意しました。どうぞお召し上がりください。
  • 短い期間でしたが、大変お世話になりました。またどこかでお会いできる日を楽しみにしています。

メッセージカードに添える一言・文例

メッセージカードに書く内容は、長文でなくても問題ありません。

むしろ、短くまとめた一言のほうが、気軽に読んでもらえるうえに、相手にストレートに気持ちが伝わることもあります。

ポイントは、相手に負担をかけず、さらりと感謝を表現することです。

このような一言メッセージは、カードのスペースが限られているときや、大人数に配るときにとても役立ちます。

内容は「お世話になりました」などの基本フレーズに加えて、「どうぞ召し上がってください」や「ご活躍をお祈りします」といった一文を加えると、より丁寧な印象になります。

注意点としては、文字数が短いからこそ言葉の選び方が重要になるということです。

慣用句や丁寧語を正しく使い、くだけすぎた表現は避けたほうが無難です。

特にフォーマルな場面では、カジュアルになりすぎないよう配慮しましょう。

以下に、メッセージカードに添えやすい一言の文例をご紹介します。

  • お世話になりました。ささやかですが、皆さんでどうぞ。
  • 短い間でしたが、ありがとうございました。
  • 感謝の気持ちを込めて、お菓子をお渡しします。
  • ありがとうございました。皆さまのご健康とご多幸をお祈りしております。
  • 素敵な時間をありがとうございました。
  • 今まで大変お世話になりました。どうぞご自愛ください。
  • またどこかでお会いできますように。

このような短いメッセージでも、相手の心に残る一言になることがあります。

手書きで丁寧に添えることで、より気持ちの伝わるカードになります。

上司・先輩に贈るメッセージの例文

上司や先輩に宛てて書くメッセージでは、感謝の気持ちを丁寧な言葉で伝えることが基本となります。

日頃の指導や配慮に対する敬意を込めて、一文一文を慎重に選ぶようにしましょう。

このとき大切なのは、形式的になりすぎず、あなた自身の言葉で伝えることです。

例えば、どんな場面で助けてもらったのか、何を学んだのかを簡単に盛り込むと、気持ちがより伝わりやすくなります。

ただし、感情的になりすぎず、あくまでビジネスの場にふさわしいトーンを保つことが大切です。

また、文末には

ご活躍をお祈りしております

といった、前向きな締めの言葉を加えると、良い印象を残すことができます。

以下に、上司や先輩向けの丁寧なメッセージ例をご紹介します。

  • 〇〇さんのもとで働けたことを、とても光栄に思っております。丁寧なご指導をいただき、本当にありがとうございました。
  • 在職中は多くのことを学ばせていただき、大変感謝しております。〇〇さんのご指導は今後も私の糧になります。
  • 至らぬ点ばかりの私を、いつも温かく見守ってくださり、ありがとうございました。今後のご活躍を心よりお祈り申し上げます。
  • 短い間でしたが、〇〇さんの言葉や姿勢から多くのことを学びました。本当にお世話になりました。
  • 今後もご迷惑をおかけすることがあるかもしれませんが、引き続きご指導いただけますと幸いです。ありがとうございました。
  • これまでのご指導に感謝いたします。いただいたお言葉を胸に、次の環境でも努力してまいります。

上司や先輩に向けたメッセージでは、形式ばかりにならず、自分なりの感謝を一言でも込めると、より心の通った挨拶となります。

同僚や後輩向けのメッセージ文例

同じ職場で時間を共にしてきた同僚や後輩には、少しカジュアルで親しみのあるメッセージが喜ばれます。

ただし、あまりにくだけすぎると軽く見えてしまうため、適度なバランスを保った表現が必要です。

同僚には、共に働いた日々を振り返る一言を入れると、共感を得やすくなります。たとえば

いつも一緒に頑張ってきたね

話しやすくて心強かった

といったフレーズがあると、温かい印象になります。

一方、後輩に対しては、「頑張ってね」「これからも応援しています」など、励ましや応援の言葉を加えると良いでしょう。

年齢差や立場の違いがある場合は、少し丁寧めな表現を心がけると安心です。

また、冗談を交えて書きたい場合も、読み手が不快にならないよう、相手との関係性を考えて加減することが大切です。

退職の挨拶という場面では、楽しかった思い出を共有しつつも、前向きな気持ちで締めくくるのがポイントになります。

以下に、同僚・後輩向けの実用的な文例をご紹介します。

  • 〇〇さんと一緒に仕事できて楽しかったです!いつも支えてくれてありがとう。またどこかで会おうね。
  • 毎日のおしゃべりが楽しみでした!これからも元気で頑張ってね。
  • 短い間だったけど、一緒に過ごせて嬉しかったよ。これからも応援しています!
  • いつも明るくて職場の雰囲気が良くなっていたよ。ありがとう!
  • 本当に助けられました。新しい場所でも自信を持って頑張ってね!
  • これからも自分らしく、前向きに進んでいってくださいね。陰ながら応援しています。

ひとりひとりに向けた個別メッセージ例文

個別にメッセージを書く場合は、相手とのエピソードや日々のやり取りを思い出しながら、その人ならではの内容を盛り込むのがコツです。

全体向けとは違い、少しだけ気持ちを深く伝えられる点が個別メッセージの魅力でもあります。

ただし、長すぎる文章や込み入った内容は避けましょう。

退職時は忙しいタイミングですし、相手も気軽に受け取れるボリュームにしておくことが大切です。

個別メッセージでは、

  • 〇〇してくれて助かりました
  • 一緒に□□したことが印象に残っています

など、具体的なやり取りを一文だけでも入れると、ぐっとリアリティが増します。また、

これからも頑張ってください

体に気をつけて

など、前向きな締めの言葉を忘れずに入れましょう。

感情がこもりすぎてしまう場合は、書く前に一度メモを作って整理しておくのもおすすめです。

丁寧で、かつ自然体な一言が相手の記憶に残るメッセージになります。

以下に、ひとりひとりに向けて使いやすい文例をご紹介します。

  • 〇〇さんがいつも声をかけてくれたおかげで、毎日頑張ることができました。ありがとうございました。
  • 仕事のフォロー、本当に助かっていました。新しい環境でも、〇〇さんらしく頑張ってください!
  • ミスして落ち込んでいたときに励ましてくれてありがとう。〇〇さんの言葉、忘れません。
  • ランチタイムの雑談が毎日の楽しみでした。また時間が合えばご飯行きましょう!
  • 毎日明るく声をかけてくれて、出勤が楽しくなっていました。今まで本当にありがとう。
  • 〇〇さんの頑張る姿にいつも刺激をもらっていました。これからも応援しています!

LINEグループでの退職挨拶・一言メッセージ

シフト制の職場やパート先では、LINEグループで退職の挨拶をするケースが増えています。

直接会えない相手にも一言伝えられる便利な方法ですが、文面には気をつけたいポイントもあります。

まず、挨拶のタイミングは最終出勤日の勤務が終わったあとがベストです。

業務の流れを妨げず、感謝の気持ちをしっかりと伝えることができます。

また、グループを退会する前にきちんと挨拶するのがマナーです。

文章は短めでも構いませんが、できれば

  • これまでお世話になったこと
  • 退職日がいつか
  • 感謝の気持ち

の3つを含めると伝わりやすくなります。

句読点や改行も適度に使い、読みやすいメッセージを心がけましょう。

フランクな職場であっても、退職の挨拶は丁寧な文体に整えるのがおすすめです。

最後の印象は意外と記憶に残るため、少しフォーマルにまとめると好印象を与えることができます。

以下に、LINEグループでそのまま使える挨拶文の例をご紹介します。

  • お疲れさまです。〇〇です。本日をもって退職することになりました。短い間でしたが、皆さまには大変お世話になりました。ありがとうございました!
  • 〇〇です。本日が最後の勤務となりました。皆さんと働けてとても楽しかったです。お世話になりました。
  • 突然のご報告で失礼いたします。本日をもちまして退職いたします。たくさんのご配慮をいただき感謝しております。ありがとうございました。
  • このグループからも本日で抜けます。皆さんと一緒に働けて良い経験になりました。本当にありがとうございました。
  • お疲れさまです。退職のご挨拶がLINEになってしまい申し訳ありません。短い間でしたが感謝の気持ちでいっぱいです。皆さまのご活躍をお祈りしています!

フォーマル・カジュアルなLINE文例まとめ

退職の挨拶をLINEで送る機会は増えており、特にパートやアルバイトなどの職場では、気軽に感謝を伝える手段として活用されています。

ただし、文章の雰囲気や言葉の使い方は、相手との関係性に応じて選ぶことが大切です。

まず、フォーマルなLINEメッセージは、目上の人やお世話になった上司、あまり親しくない職場の方に送る際に適しています。

この場合は、「お世話になりました」「ご指導いただきありがとうございました」など、礼儀正しい表現を選びましょう。

丁寧語や敬語を中心に構成すると、社会人としてのマナーも伝わります。

一方で、仲の良い同僚や後輩など、カジュアルな関係の相手には、少し柔らかくフレンドリーな表現でも問題ありません。

ただし、あまりにも砕けすぎた表現や絵文字の多用は避け、常識の範囲内でのラフさを意識しましょう。

「ありがとう!」「また遊ぼうね!」といった一言でも、あなたらしさが伝わるメッセージになります。

いずれの文面でも、退職の報告と感謝の気持ちを含めることが基本です。

加えて、相手への気遣いや今後の応援メッセージを添えると、やり取りの最後が明るく前向きな印象になります。

それでは、フォーマル・カジュアルそれぞれに使えるLINEメッセージの文例を紹介します。

フォーマルなLINEメッセージ例

  • お疲れさまです。〇〇です。このたび、〇月〇日付けで退職することとなりました。これまで大変お世話になり、心より感謝申し上げます。今後の皆さまのご活躍をお祈りしております。
  • 突然のご連絡となり申し訳ありません。本日をもちまして退職いたしました。在職中は温かくご指導いただき、誠にありがとうございました。
  • 短い間ではございましたが、大変お世話になりました。今後ともどうぞお元気でお過ごしください。
  • 本日が最終勤務となりました。皆さまには多くの場面で助けていただきましたこと、感謝申し上げます。
  • LINEでのご挨拶となり恐縮ですが、これまでのご支援に心より御礼申し上げます。ありがとうございました。

カジュアルなLINEメッセージ例

このように、相手との関係性を踏まえたうえで、言葉づかいに気を配れば、LINEでもしっかりとした退職の挨拶ができます。

メッセージを送るタイミングや一言の気遣いで、最後の印象が大きく変わることを意識しておきましょう。

パート退職の時に送るお菓子のメッセージ 例文のまとめと押さえておきたいポイント

  • メッセージは丁寧な言葉づかいを意識する
  • 上司や年上の相手にはカジュアル表現を避ける
  • 同僚や後輩には少し柔らかい口調でも問題ない
  • 自分を下げすぎる表現は避ける
  • 退職理由などネガティブな内容は書かない
  • 全体宛てには名前を書かずに「皆さんへ」で良い
  • 個別カードには相手の名前を入れると効果的
  • 誤字脱字は特に名前や敬称に注意して見直す
  • メッセージは「感謝+一言」の構成が基本
  • 長文よりも心のこもった短文が印象に残る
  • 手書きは文字の丁寧さと読みやすさが大事
  • メッセージカードはデザインも職場に合わせる
  • 菓子折りに添える一言には気負わず自然な文を選ぶ
  • LINE挨拶は最終出勤後がベストなタイミング
  • フォーマルとカジュアルの文調を使い分ける
よかったらシェアしてね!
  • URLをコピーしました!
  • URLをコピーしました!

この記事を書いてる人

こんにちは!
5歳と3歳の兄妹を育てる、アラフォーのワーママです。
夫は月の大半が出張で、両家も遠方…ほぼワンオペでがんばってます!

「とにかくラクしたい!」が私のモットー。
無理なく、ラクにできることを大切にしています。

料理や献立を考えるのが苦手なので、コープデリやパルシステムなどの宅配サービスに大助かりしています。

時短グッズや育児の便利アイテムを探すのが大好きで、日々の子育てが少しでも楽になる情報をシェアしていければと思っています。

どうぞよろしくお願いします!

目次